Отзывы о компании ПОМОГАТЕЛЬ.РУ (Москва и Московская область)

Только у нас в стране нанимают няню ... а потом мытье посуды-горы,мытье полов,готовка для семьи,кружки,готовить к школе,гулять на морозе по3 часа, встречать ,провожать из школы и норовят платить как за неполный рабочий день

А Вы "мамаши" на своей работе тоже выносите мусор и офисы моете...

Жадны,грубы,с детьми как с игрушкой обращаетесь, и все себя БАРЫНЬКАМИ считают

Для ВАС главное не любовь к детям,а возможность не платить,,срывать свое настроение на няне,которая не может

Вам ответить, Так,что ...Чтобы иметь добрую няню ,надо быть самой ....Вот так:"От лося лосенок,а от свеньи поросенок... А детей мы любим,мы православные....

Последние месяцы я стала регулярно замечать рекламу сайтов по поиску нянь и иного домашнего персонала. Один плакат, один рекламный ролик в интернете – и вуаля! – спустя несколько недель появляется новый тренд на рынке подбора персонала – эти прекрасные чудо-сайты, с базой проверенных сотрудников. «Вам не нужен хедхантер, чтобы найти идеальную няню – ведь на нашем сайте лишь проверенные кандидаты!»

Я была заинтригована… Уже пять лет я работаю в сфере подбора персонала, и, исходя из моего опыта, есть только один способ подобрать качественного сотрудника – тщательная проверка кандидата на всех фронтах. Отсюда и основные «вехи», с которыми работает наше агентство: поиск кандидатур, первичное собеседование, на котором проводится беседа, тестирование, проверяются документы, ознакомление заказчика с резюме, собеседование понравившихся кандидатов непосредственно с заказчиком, пробный день… И даже после этих многочисленных проверок мы предоставляем гарантию и возможность замены на определенный срок! Как же иначе? Ведь няня, как и любой другой сотрудник, которого вы пускаете к себе в дом – это непростой объект для поиска и подбора.

И тут, каким-то волшебный образом, на этих новомодных сайтах появляются сотни и тысячи проверенных кандидатов. У меня возникает закономерный вопрос - как? База данных нашего агентства формировалась много лет. Откуда все эти кандидаты там?

И вот тогда я решилась на эксперимент. Зашла на один из таких сайтов (не буду заострять ваше внимание на названии), заполнила анкету, взяла фото своей троюродной тети и отправила все это на проверку модератору. Надо признать, я проявила недюжинную фантазию: моя Марья Ивановна была с высшим педагогическим, и опыт у нее был 15 лет, и за границей она работала, и языки знала, и музыкальную школу закончила, да и внешне моя дальняя родственница – вполне приятная дама. В общем, моя анкета была просто загляденье. Я оставила в качестве телефонов для рекомендаций несколько номеров знакомых, заранее их предупредив, мой номер, конечно же, тоже был указан. После всех этих нехитрых манипуляций, я затаилась в ожидании… Как же меня выведут на чистую воду? Будут ли мне звонить? Или моим знакомым? Как проверят, что у меня действительно есть педагогическое образование?

Представьте мое удивление, когда спустя сутки на мой телефон позвонила какая-то очень вежливая и милая мама, и пригласила познакомиться с ребенком и с семьей. Дама честно мне призналась, что впервые подбирает няню, очень переживает, ребенок у нее первый, и она очень надеется, что мы сработаемся, потому что анкета моя ей так понравилась. Я не стала шокировать бедную женщину и вежливо отклонила ее предложение, не упомянув, что я – всего лишь очень дотошный рекрутер.

В последствии я узнала: знакомым моим не звонили, модератор опубликовал мою анкету практически сразу же, а мамочки-работодатели названивали мне еще несколько дней, пока я, наконец-то, не удалила злосчастную анкету Марьи Ивановны с чудо-сайта.

Что я хочу вам сказать, дорогие друзья! Чудес не бывает. А если и бывают, то явно не в сфере рекрутинга. И сайты, где скоплены резюме Мэри Поппинс – это всего лишь уловка для доверчивых родителей. Я не призываю вас искать домашний персонал исключительно с помощью кадровых агентств, хотя популярность услуг по поиску персонала полностью оправдана. Я просто настоятельно советую Вам быть бдительным и не верить в то, что в Интернете есть нечто на сто процентов правдивое. Только при личном контакте можно понять, что за человек находится перед Вами и можно ли доверить ему Ваше драгоценное чадо. Удачи в поиске нянь, домработниц и другого домашнего персонала!

Помогатель - это мошенники!
Деньги с клиентов берут, а объявления не размещают!
Не связывайтесь с ними! Они мошенники!

Об этом сайте двоякое мнение.Я,как ищущая работу,оставляла много откликов на вакансии (о чудо! ) в радиусе от своего дома Но....Ни одна мамочка так и не позвонила.И опыт работы в семье от 7 лет,и пед образование,и рекомендации,и з/п много не прошу.Так в чём тогда дело? А тут вообще непонятная ситуация-не могу уже больше недели оставлять отклики.И писала админам,и звонила-результат-нулевой!
А ещё админы неточно пишут район проживания.У меня указано "м.царицыно",а когда нашла свою анкету удивилась-"орехово-борисово" написано!Попросила изменить-поменяли на...."домодедовская". А ведь как для мам,так и для нас это очень важно!
о мамах:
Иногда идёт много звонков от мам,которым не оставляла отклики.И тема звучит так"а вдруг согласится"...
А было пару раз таких случаев-договаривались уже о выходе в конкретную дату,делаю контрольный звонок,а тебе говорят,что они передумали.А позвонить,предупредить нельзя?
И з/п ,всё таки , должна соответствовать требованиям к няне.

Неужели помогатель - единственная база данных в Москве? Ни за что не поверю. В Питере вон и аринародионовна, и погремушки.ру, и тот же помогатель... Зарегистрируйтесь где-нибудь еще. А что касается низкой зарплаты – так это естественно. Все хотят купить подешевле, а продать подороже. Ну, тут уж надо себя показать. Попроситься, скажем, на испытательный срок с условием прибавки к зарплате в случае успеха.

удобный сайт просто люди бывают не порядочные с . обеих сторон .предлагают работу к примеру с проживанием за городом проезд за свой счет питание с собой вози и еще в доме во всем помогай . родители вы думаете о безопасности своих детей. няня должна быть постоянно при ребенке а при готовить дду и убрать в квартире для этого дом. работница есть. да и няни могуть болтать на площадке не обращая внимания на детей .. это уж как кому повезет .работа няня очень тяжелый труд.

Неверьте! За пять месяцев ни одного звонка! Очень жаль, что так сайт продуман, что не с кем пообщаться. Мои знакомые ни один человек не устроился через это агенство.