Довелось мне поработать полгода (по местным меркам срок немалый) в издательстве Московской Патриархии. Место очень своеобразное. Сразу переносишься в восьмидесятые прошлого века - психология работников советская (молодых там почти нет). Психология руководства советская полностью, со всеми вытекающими, и об этом подробнее.
Владыка, руководящий издательством, издательством не занимается. Он занят многочисленными своими делами, в том числе своими книгами, которые ему пишут литрабы, а он их продает в магазинах издательства, ставя план продавцам (разве не прелесть?). Он тяжело поражен болезнью сребролюбия и любви к роскоши, за что и продал свое спасение. А потому заботы об издательстве переложил на невнятные плечи финансового директора Соловьевой Татьяны Александровны.
Она, со своей подругой главбухом Маковкиной, заправляют всеми делами. Эти две настоящие бабули (имеется в виду мышление), внешне похожие друг на друга, разумеется, никакого понятия и опыта управления до издательства не имели. Но «знают и умеют» все от слова вообще. Соловьева даже строителей учила класть асфальт и крепить водосточные трубы. Если тебе подчиненные боятся сказать, что ты глупая и ничего не понимаешь, сами знаете к чему это приводит. Поэтому царица передвигается по владениям с вечно приподнятыми, готовыми к бою, бровками, мол: «Кто здесь чему-то не рад?!»
Организация, защищенная монополией Патриархии на издание ряда богослужебной литературы, умудряется идти на дно и проигрывать издательствам, которые находятся в условиях жесткой рыночной конкуренции. Если бы конкурирующие издательства имели бы право издавать те же книги, то издательства Московской Патриархии не было бы уже много лет.
Любые предложения усовершенствовать продажи, ввести какой-либо минимальный маркетинг, что-то улучшить, встречаются в штыки и, если источник инициативы продолжает упорствовать и предлагать улучшения, его увольняют.
Из интернет-магазина сотрудники увольняются ежемесячно, правда в данном случае причиной служит не неудовлетворенная инициатива, а зарплата и отношение. За осень 2022 сменилось пять человек, при том, что коллектив интернет-магазина четыре человека.
Отношение у к людям здесь на первом месте и даже обгоняет неграмотность управления. Зарплаты в издательстве мизерные, в среднем от 25 до 35 тысяч (на дворе 2023 год, не 2007). Ни о какой индексации тут не знают.
Платить особо не из чего, во-первых, доходы небольшие, вследствие вышеописанных причин, а штат раздут – одних охранников человек шесть, которые охраняют ворота, при том, что зайти-выйти можно через боковую калитку с другой стороны здания, которая никем не охраняется.
Как благородно считает руководство – хоть зарплаты маленькие, мы работаем ради святого дела (они правда считают, что бескорыстно трудятся ради дела Христа). Если кто увольняется, это значит он не выдержал испытания бескорыстным трудом праведному делу. Что же касается бескорыстности самого руководства, то это во-вторых.
А во-вторых, много средств уходит на содержание самой праведной верхушки. Владыка себя не обижает, так как очень себя любит, чему, служит доказательством, например, лифт, который он построил за несколько миллионов рублей и который заблокирован для простых смертных, пусть мужики носят по лестнице коробки с минеями (под 25 кило).
Соловьева тоже себя не обижает и получает около ста тысяч (что по местным меркам прям много), хотя ходят слухи, что расписывается за двести, откатывая сто владыке, тяжелобольному сребролюбием. При этом работникам могут даже урезать – за октябрь 2022 упаковщику с окладом в 30, заплатили 25, за то, что не очень был благодарен судьбе. При этом в октябре же ставит внутри охраняемой территории никому непонятный кусок забора стоимостью в полмиллиона рублей.
Или в порядке вещей попросить кого либо, помимо своей работы, прикрыть и поработать полный день в течение, например, месяца еще и на другой должности. Логично предположить, что смешную зарплату отдадут ему, но… Ему за месяц не платят ни рубля! Соловьева искренне не понимает почему надо платить, ведь у него уже есть зарплата и как оплата имеет отношение к работе, которая не включена в его обязанности.
Если вы читаете этот отзыв, значит вы нашли вакансию, размещенную Мариной Викторовной, которая денно и нощно ищет людей и вынуждена не указывать зарплату (не говорит ее даже по телефону – только на собеседовании с руководством). Подумайте сто раз, прежде чем идти на работу, за которую вы будете чувствовать себя ничтожным и не сможете покрыть расходы на еду и ЖКХ.
